万继光

自证认识导师：武汉光电国家研究中心，B栋4楼，手下管理几十名学生，专门负责与企业合作项目的老师。 学术水平：接触存储领域最近几年论文，学生毕业课题翻来覆去几个旧概念排列组合，比较排斥新领域的探索发展如机器学习人工智能。不引导培养学生学术能力，直接拿来安排做项目赚钱 科研经费：常年接项目安排学生做，几十个学生都忙不过来，评价学生的标准是“好不好用” 学生补助：参与做项目给500，做项目要求钉钉打卡，。有最低打卡要求，每周40h以上，缺勤或不够会扣补贴。打卡前三奖励200。 师生关系：管理方式：钉钉；比较尊重学生意愿；硕士不要求论文，只做项目；实验室打扫，机房管理，杂事处理指定学生负责，偶尔要学生帮忙私人事情。 工作时间：钉钉打卡，早九点，鼓励晚十点离开，硕士每周最低40h，博士更高。 学生前途：允许7 8月实习，比较排斥学生不做项目而进行实习准备，排斥学生因各种事影响做项目。在春招期间仍会安排学生做项目，不鼓励提前找实习。